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二是拓寬了基層黨委的選人用人視野，為農(nóng)村基層民主建設(shè)增添了新氣象。公開選拔村黨組織書記，開闊了基層黨委選人用人的視野，使一批機(jī)關(guān)干部、企業(yè)工人、農(nóng)村致富能人、外出務(wù)工經(jīng)商的優(yōu)秀分子、復(fù)轉(zhuǎn)軍人及大中專畢業(yè)生成功當(dāng)選村黨組織書記。同時(shí)，公開選拔的職位、條件、程序、結(jié)果均向群眾公開，鎮(zhèn)黨委擬任命的人選，向群眾公示，村組黨員干部和村民代表都列入了考察談話的范圍，公選工作真正體現(xiàn)了群眾性、民主性。許多“公選”產(chǎn)生的村黨組織書記感慨地說：“過去想當(dāng)村干部要靠關(guān)系、走后門、找靠山，現(xiàn)在則要憑發(fā)展能力、致富本領(lǐng)和群眾口碑。今后工作一定要從群眾的利益出發(fā)，讓群眾滿意，獲得群眾的認(rèn)可。”

三是創(chuàng)新了基層干部的選任機(jī)制，為優(yōu)秀人才服務(wù)農(nóng)村發(fā)展提供了新平臺(tái)。公開選拔村黨組織書記，創(chuàng)新了村級(jí)干部的選任方式，適應(yīng)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)體制改革、民主政治建設(shè)和農(nóng)村工作發(fā)展新階段的客觀要求，也為有志于農(nóng)村發(fā)展的人才提供了干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)。公選上任的村黨組織書記普遍把這一崗位看作奉獻(xiàn)農(nóng)村、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的平臺(tái)，怎樣在半年的試用期后讓群眾滿意，他們每個(gè)人都在思索，每個(gè)人都打算發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，力求讓工作盡快上手，希望能夠發(fā)揮自身的知識(shí)文化優(yōu)勢(shì)和先富起來的經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)，有效帶動(dòng)群眾增收致富?，F(xiàn)年28歲的楊先樓經(jīng)公開選拔成為徐莊鎮(zhèn)徐莊村黨支部書記后，根據(jù)本村實(shí)際，帶領(lǐng)群眾試種了150畝黑皮冬瓜，畝均收入超過萬元。他還多方協(xié)調(diào)，幫助農(nóng)戶建沼氣池、建蔬菜大棚、搞良種育種基地，被稱為“農(nóng)業(yè)產(chǎn)調(diào)帶頭人”。今年7月，他全票當(dāng)選為徐莊村黨支部書記。公開選拔，也為基層黨委選人用人提供了可資借鑒的范本。銅山多個(gè)鎮(zhèn)將逐步采用公開選拔的方式，讓有能力、能帶富、肯奉獻(xiàn)的人走上村干部崗位，擁有更多服務(wù)群眾的機(jī)會(huì)。伊莊鎮(zhèn)拿出10名“副村級(jí)”干部名額面向社會(huì)公開選拔，動(dòng)員廣大農(nóng)村有為青年積極參與公開競(jìng)聘；何橋鎮(zhèn)、鄭集鎮(zhèn)、張集鎮(zhèn)等則將公開選拔面試。