目前，廣東基本完成對“裸官”任職崗位集中調(diào)整工作，其中調(diào)整市廳級干部9名。數(shù)據(jù)顯示：毗鄰港澳的東莞對127名裸官崗位進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整，其中處級官員19人、市直單位“一把手”5人，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長6人；著名僑鄉(xiāng)江門有128名官員被調(diào)整崗位，其中處級官員13人。廣東省委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人透露：“今后，對‘裸官’發(fā)現(xiàn)一起，處理一起。”（5月29日《人民日報》）

中共中央2014年1月新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》明確提出，“配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的”，不得列為考察對象。

在此背景下，廣東省強力治理“裸官”，以雷厲風(fēng)行之勢開展。不僅如此，在創(chuàng)新工作方法方式上，當(dāng)?shù)匾彩呛敛缓膱蟮乐锌芍?，東莞市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人透露，細(xì)化摸查時，該市一共發(fā)放了3萬多份調(diào)查表進(jìn)行調(diào)查研究。正是因為做了大量深入細(xì)致的工作，涉及這么多人的調(diào)整工作進(jìn)行得非常順利?！?/p>

更為重要的是，廣東同時建立起是“裸”必報、隱瞞必核、凡提必限的相應(yīng)機制，編實、編密、編牢制度籠子，建立起對“裸官”的剛性約束。盡管公眾暫時無從得知廣東這些被調(diào)整、處理“裸官”更多更詳盡的信息，廣東相關(guān)方面也并未表示要建立起相應(yīng)的透明公開“裸官”信息的機制，但就當(dāng)前強力治理“裸官”的實際表現(xiàn)而言，我們絕對應(yīng)該“點贊”。

廣東當(dāng)前的做法，對其他地區(qū)和城市而言，仍起到了“走在前面”的開創(chuàng)性樣本效應(yīng)。在同等狀況下，其他地區(qū)和城市，亦應(yīng)有同等強度的強力治理才對。報道中一個細(xì)節(jié)尤為耐人尋味：東莞一位鎮(zhèn)黨委書記反復(fù)做妻子工作，但妻子還是不愿意回來，只能無奈由組織調(diào)整崗位。

在交接會上他唱了一首《渴望》，“悠悠歲月，欲說當(dāng)年好困惑”，表達(dá)自己復(fù)雜的心情，在場干部也深受觸動?？陀^而言，每一次對“歷史遺留”問題的解決，都會伴隨著類似令人感慨的狀況發(fā)生。

《渴望》里另外幾句歌詞是，“漫漫人生路，上下求索，心中渴望，真誠的生活”——此輪治理后，制度完善絕對應(yīng)該讓“裸官”們過上“真誠的生活”，而這更是普通公眾的殷殷期待。