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                        院士增選寧缺毋濫是一個風向標
                        www.fjnet.cn?2009-12-09 08:47? 劉效仁?來源:工人日報    我來說兩句

                        2009年中國科學院院士增選35名新院士,相比60個名額上限,空缺近一半。幾位院士候選人因涉嫌舞弊最后都未當選。據(jù)12月7日《人民日報》報道,執(zhí)行主席路甬祥解釋稱,這一方面體現(xiàn)了院士們嚴肅認真、保證質(zhì)量的意識,另一方面也與原章程“獲得贊同票超過投票人數(shù)二分之一的候選人當選”修訂為“獲得贊同票不少于投票人數(shù)三分之二的候選人,按增選名額根據(jù)獲得贊同票數(shù)依次入選”有關(guān)。

                        院士制度是國家為促進科學技術(shù)事業(yè)發(fā)展而設立的重要制度之一。院士稱號不僅具有學術(shù)的高度,同時具有道德的高度。許多院士身兼教學和管理的重任,不少人系學科帶頭人,或一院一校之長,其學術(shù)與道德是否雙馨,就具有風向標的典型意義,既可潛移默化地浸潤年輕的學子,也可直接影響學風乃至社會風氣。

                        遺憾的是,一些院士并未能恪守學術(shù)道德,為名利的紅塵所誘,或?qū)W子疏于管理,在論文抄襲中被“掛名”。對此,我們往往歸咎于以論文篇目為主的學術(shù)評估機制,事實上,一些學術(shù)權(quán)威的“被掛名”早就成了學界的潛規(guī)則,而且有的涉嫌“抄襲門”的院士不以為恥,反倒強詞奪理為自己辯護,有的甚至在出版新論文集時,把曾經(jīng)被公眾舉報的抄襲文章也一并收錄,這顯然與個體是非顛倒、美丑混淆的價值觀、學術(shù)觀相系。相應的,有的學術(shù)管理機構(gòu),包括校方的學術(shù)道德委員會卻對此漠然置之,有的甚至還為抄襲者張目,不僅踐踏了學術(shù)的尊嚴,也敗壞了學風。長此以往,將窒息我們民族科學創(chuàng)新的靈魂。

                        近年來某些領域?qū)W風不正,導致了原創(chuàng)能力與活力的消減,為公眾輿論屢屢詬病。尤其是錢學森、貝時璋等大師臨終時留下的對中國科學界的期待,更應該讓我們牢記在心。

                        可以肯定地說,中國科學界要趕超世界先進水平,必須徹底根除抄襲剽竊的學術(shù)腐敗行為。要做到這一點,就當從嚴治學,從學界的權(quán)威做起,從院士做起。

                        此次院士增選堅持了德才兼?zhèn)涞脑瓌t,特別重視考察候選人的科學道德和學風情況,而且改革了票決程序,一些涉嫌舞弊者也因之名落孫山,這都將有利于增選院士的質(zhì)量,使其增選結(jié)果能夠經(jīng)得起實踐、社會和歷史的檢驗。

                        有評論認為,從院士增選起步,學術(shù)界一步步棄絕“不端”、“暗箱”、“潛規(guī)則”,消解學術(shù)權(quán)力的異化;全社會逐漸淡化院士崇拜,清除“特權(quán)”濫用的土壤,科學在中國的道路會少很多曲折和障礙,中國的科學發(fā)展會有更多杰出的成就和更健康的前景。筆者雖然沒有如此樂觀,但此次院士增選寧缺毋濫至少是一個風向標,是一種宣示。相信以此為起點,院士這一公眾心目中至高無上的學術(shù)精英群體,其公信力和道德影響力有望逐漸恢復起來,并最終促進更多領域的創(chuàng)新與發(fā)展。


                        責任編輯:劉寶琴
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